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永贵电器员工持股计划深度套牢 实控人乘机减持套现
2017-04-11 14:49:29作者:张望 来源:21世纪经济报道 评论:

买入后就一直在高位站岗的永贵电器(300351.SZ)员工持股计划,只好延期。

  根据4月10日公告,经持有人所持2/3以上份额同意和董事会审议,永贵电器2015年员工持股计划存续期决定延长一年。

  永贵电器员工持股计划存续期为24个月,即自2015年6月12日起至2017年6月11 日止,本次存续期延长至2018年6月11日。但公告还称,如一年期满前仍未出售股票,可在期满前2个月再次召开持有人会议和董事会,审议后续相关事宜。

  “很明显,(员工持股计划)套牢了才延期,但我们对公司有信心。”永贵电器相关人士4月10日对21世纪经济报道记者说,“如果延期后还未解套,到时候再考虑是否再延期。”

账面浮亏33.86%

  对于2015年员工持股计划的重要性,永贵电器称之为“有利于建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制,改善公司治理水平,提高员工的凝聚力和公司的竞争力,有利于公司的持续发展”。

  但该员工持股计划却生不逢时。

  公告显示,永贵电器董事会于2015年5月27日审议通过员工持股计划议案,并于同年6月12日经公司股东大会审议通过。该员工持股计划委托中信证券设立的“中信证券永贵电器1号定向资产管理计划”进行管理。

  值得注意的是,永贵电器2015年员工持股计划通过二级市场买入永贵电器股票的时间,为2015年6月2日至2015年7月3日,而此时正值A股牛市和熊市的分界点,也是永贵电器股价创下历史新高的顶峰阶段。

  按照公告,永贵电器2015年员工持股计划规模上限为8860万元,员工参与总人数110 人,其中,永贵电器副总经理兼董秘贾飞龙、监事杨润利和车菊红合计出资560万元认购6.32%的份额,其余单个员工起始认购份数为10万元。

  永贵电器2015年员工持股计划购买股票数量为230.78万股,占公司当期总股本的比例为0.68%,买入均价为38.39元/股。梦魇般的尴尬在于,该员工持股计划完成股票购买之后,永贵电器的股价就再也没有达到这个买入均价。

  截至今年4月10日,永贵电器收盘价为25.39元/股,按其员工持股计划买入均价计算,账面浮亏达到33.86%。

  庆幸的是,与大部分实施员工持股计划的上市公司不同,永贵电器2015年员工持股计划并未利用诸如分级资管计划、股票收益互换等结构化杠杆,从而没有出现放大损失的风险。

  而截至2015年底,永贵电器共有在册员工1584人,这表明每14.4个员工当中,就有1人因认购员工持股计划份额而陷入浮亏。

  不仅如此,永贵电器2016年5月和7月分别实施的发行股份购买资产与非公开募集配套资金,其发行价格分别为30.57元/股与31.55元/股,认购方也一直处于账面浮亏之中。是次发行股份购买资产并募集配套资金,分别发行2047.105万股和2694.14万股

  “股价低于定增价,他们(认购方)肯定有意见,但我这边没收到书面的意见。”前述永贵电器相关人士告诉21世纪经济报道记者。

  该人士还透露,永贵电器未来不排除继续推出新的员工持股计划,也不排除高管和实际控制人进行增持,“但增持不是公司强加于高管和实际控制人,都必须是自愿的。”

实控人低价减持

  事实上,股价欲振乏力的永贵电器,其业绩并不差。

  据永贵电器2016年度业绩快报,报告期内公司实现营业总收入95481.19万元,较上年同期增长86.8%;净利润为16651.92万元,比增45.07%。公告称,主要是公司各板块业绩较上年同期均上升,去年收购的翊腾电子科技(昆山)有限公司在6-12月并表。

  “去年新能源和通信这两块的增速比较大,但我们的布局是四大板块齐头并进,轨道交通目前比较稳定,只是军工体量比较小。”前述永贵电器相关人士向21世纪经济报道记者表示,“轨道交通和新能源是我们的业绩支撑点。”

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责编:孙明胜 sunmingsheng@cbnet.com.cn